Articles par snudi06
PETITION : Maintien de la rémunération à 100% – Abrogation du jour de carence
Pétition intersyndicale Depuis le 1er mars 2025, en cas d’arrêt maladie ordinaire, après prélèvement du jour de carence, les agent⋅es de la Fonction publique sont [Lire la suite]
Rémunération pendant le Congé Maladie : Baisse de 10% à partir du 1er mars 2025
Depuis le 1er mars 2025, tout agent en Congé Maladie Ordinaire (CMO) perd 10% de sa rémunération. En plus du jour de carence qui sanctionne [Lire la suite]
Mouvement interdépartemental 2025 : Des résultats toujours aussi catastrophiques !
Lisez le communiqué du SNUDI FO :
Congé de formation 2025-2026
La circulaire a été publiée dans la lettre hebdomadaire n°353 pour la demande de congé de formation pour l’année 2025-2026. Qui peut demander ? Les [Lire la suite]
Forfait mobilités durables : Demander le forfait avant le 31 décembre 2024 !
Le forfait mobilités durables (FMD) est un dispositif financier de soutien aux agents du secteur public qui vise à encourager le recours à des modes [Lire la suite]
3 jours de carence, baisse des indemnisation lors des arrêts maladie… INADMISSIBLE ! Préparons la grève !
Le projet de Budget 2025 prévoit pour l’Education Nationale et son personnel des mesures inouïes : – La mise en place de 3 jours de carence [Lire la suite]
Congé parental, Disponibilité, Réintégration : les circulaires 2024-2025 pour l’année 2025-2026
La circulaire pour les demandes de Congé parental, de Disponibilités et de Réintégration est parue dans la lettre hebdo du 13/11/2024. Pour les demandes, vous [Lire la suite]